![없느니만 못한 가족이라면… 괴로움 떠안기보단 헤어질 결심을[북리뷰]](http://image.munhwa.com/gen_news/202405/2024051001032012285001_s.jpg?v=20240510151130)
오는 11월 기온은 평년(30년 평균)보다 크게 떨어지는 등 짧은 가을과 긴 겨울이 예상된다. 25일 기상청에 따르면 오는 11월 한반도는 이동성 고기압과 대륙 고기압의 영향으로 기온 변동폭이 크고, 지속적인 찬 고기압의 영향으로 평년(4∼12도)보다 기온이 더 떨어질 것으로 전망했다. 12월에도 대륙의 찬 고기압의 영향을 받아 추운 날씨가 계속돼 매서운 추위가 이어질 것으로 보인다.
매서운 겨울 날씨는 지난해와 비슷한데, 2012년 11·12월의 평균 최고기온은 1973년 이래 가장 낮았다. 특히 올해는 시베리아 토양이 평년보다 일찍 얼기 시작해, 대륙의 고기압이 어느 해보다 찬바람을 강하게 일으킬 것으로 예측되고 있다. 기상청 관계자는 “12월에는 서해안 지역에 많은 눈이 예상되며, 1월이 되면 전국적으로 폭설이 오는 날이 많겠다”고 말했다. 하지만 전문가들은 겨울철 추위도 지구온난화와 관계가 크다고 주장했다.
◆매서운 겨울과 지구온난화= 지구의 평균 온도가 상승하면서, 기후는 인간이 예측하기 힘든 방향으로 흐를 수 있다. 겨울철 한반도 추위의 원인으로 꼽히는 북극 진동 역시 지구온난화와 관련이 있다. 찬 공기를 묶어주는 제트기류는 적도와 북극의 온도 차이가 클수록 강하게 형성되는데, 최근 북극의 얼음이 녹아 바닷물이 상대적으로 따뜻해지면서 제트기류의 힘을 약화시켜 북극 진동을 일으키고 있다는 것이다.
지구온난화로 북극해의 얼음이 녹게 되면 한반도의 추위가 강해진다. 북극의 해빙이 녹으면 시베리아와 북극의 기압차가 줄어드는데, 낮아진 기압차이로 인해 제트기류가 약해지면서 북극의 찬 공기가 그대로 한반도로 오게 되기 때문이다. 기상학자들은 이 때문에 겨울철 한반도 온도와 북극해의 해빙 사이에 관계를 유심히 관찰하고 있다. 최영은(지리학) 건국대 교수는 “최근 3년 겨울철 기온이 평년에 비해 낮았지만, 이는 장기적인 현상이 아니다”며 “연평균 기온은 상승추세였고, 온난화 현상으로 인해 향후 평균 온도는 높아질 것”이라고 말했다.
◆21세기 말 한반도 기후는= 올해 여름 한국은 지역에 따라 평년(30년 평균)보다 기온이 1∼2도 이상 높았고, 긴 장마의 영향으로 비오는 날이 많았다. 이는 지난 30년간(1981∼2010년) 진행된 연평균 기온 상승 추세의 한 단면이다. 30년 동안 한반도의 연평균 기온은 1.2도 상승했고, 겨울철과 가을철에 뚜렷했다. 최근 빙하가 녹으면서 겨울철 평년 기온이 떨어졌지만, 장기적으로 보면 한반도는 계속해서 더워지고 있다.
지난 9월 열린 기후변화에관한정부간협의체(IPCC)에서 전문가들은 과거 30년간의 온난화 경향은 계속 이어져 2100년 한반도 기후는 지금보다 3.7도 이상 상승하고 해수면은 47㎝ 정도 상승할 것이라고 밝혔다. 한반도의 평균 기온이 3.7도 상승하면, 현재 제주도의 온난한 날씨가 2100년에는 평양에서 나타나게 되고 서울 등 중부지역은 아열대 기후에 접어든다. IPCC 보고서에 따르면, 지구에너지에 불균형을 초래하는 모든 물질과 과정이 기후변화의 원인이 되고, 대기 중의 이산화탄소(CO2)가 주요 원인이다. 이산화탄소 농도는 2011년 기준으로 391ppm으로, 산업화(1750년) 이래 40% 이상 증가했다. 온난화는 평균 강수량에도 영향을 미쳐 지구의 해수면은 110년간(1901∼2010년) 19㎝ 이상 상승했다.
◆남부지역의 아열대화= 아열대 기후란 열대 주변에서 주로 나타나며, 월 평균기온이 10도 이상인 달이 한 해 8개월 이상이고, 가장 추운 달 평균기온이 18도 이하인 기후를 말한다. 장기적이지는 않지만 한반도 남부지역은 매년 아열대기후의 특성을 보일 때가 많다. 기상청에 따르면 지난해에는 부산과 제주, 흑산도 등 5개 도시에서 월평균 기온이 10도 이상인 달이 8개월 이상 나타났고, 2011년에는 서울을 포함해 속초와 강릉, 서산 등 동·서해안 지역까지 범위가 넓어졌다.
정철순 기자 csjeong1101@munhwa.com
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애 낳으면 ‘올해의 공무원상’보다 인사 가산점 더 받는다
대구=박천학 기자 kobbla@munhwa.com, 전국종합지방자치단체들이 출산 직원 인사 우대를 확대하고 근무시간 단축 등을 연이어 도입하는 데는 저출생으로 인한 인구 절벽 위기를 공직사회가 나서서 극복하려는 절박한 의지가 담겨 있다. 지자체 사이에 만연했던 ‘출산 휴가·육아 휴직’ 공무원 홀대 현상을 타파해 아이 낳고 키우기 좋은 공직사회 환경을 조성하면, 이 같은 저출생 극복 움직임과 분위기가 민간 기업 등 사회 전반으로 확산하리라는 기대도 있는 것으로 해석된다. ◇출산하면 인사 우대 = 10일 각 지자체에 따르면 대구 달서구는 내년부터 출산에 따른 근무성적 평정 가산점을 기존 둘째 자녀에서 첫째까지 확대해 첫째 0.3점, 둘째 0.7점, 셋째 이상은 1.5점 부여한다. 경북 구미시는 기존 셋째 이상 자녀 수에 따라 부여하던 출산 가산점을 올해부터 첫째부터 1명당 0.5점씩 최대 2점을 준다. 구미시 관계자는 “출산 친화 분위기를 내부 조직에 그치지 않고 지역 사회와 기업으로 확산할 계획”이라고 말했다. 경남 함안군은 자녀당 0.2점 주던 가산점을 오는 6월부터 첫째 0.4점, 둘째 0.8점, 셋째 이상 1점을 부여한다. 자녀 출산 가산점을 최대 2.0점 부여하고 있는 울산시에서는 지난해 12명이 혜택을 받았으며 2명이 승진했다. ‘올해의 공무원상’을 탔거나 소관 업무가 중앙단위 평가에서 최우수상을 받은 경우 각각 가산점이 0.5점, 적극 행정 최우수상 수상 시 0.2점이 주어진다. ◇다자녀 가정 정년 연장도 = 대구시는 늦어지는 결혼과 다자녀 가정 우대를 위해 오는 7월부터 시 본청과 산하 공사·공단, 출자·출연기관 공무직 중 2자녀 직원은 1년, 3자녀 이상 직원은 2년까지 정년퇴직 뒤 기간제로 재고용하기로 했다. 시는 다자녀 가정 우대 공감대 형성을 위해 최근 ‘대구시 고용·노사민정협의회’를 열어 이를 의결했다. 대전 서구는 아이를 낳고 사회를 이끌어갈 수 있는 문화를 확산하기 위해 다자녀 가정 공무직 직원을 정년 후에도 최대 10년까지 재고용할 계획이다. 경북도는 지방직 고졸 채용 시 가산점을 부여하는 방안을 검토 중이다. 이철우 경북지사는 “고교 졸업 후 사회로 바로 나가는 분위기가 형성돼야 높은 출산율을 기대할 수 있다”고 말했다. 전남도는 8세 이하 자녀를 둔 공무원에게 특별휴가(5일)를 부여하기 위해 관련 조례 개정에 나섰다.◇출산·양육 위해 주 4일 출근제 도입 = 충남도는 현행 유연근무제를 활용해 오는 7월부터 도청과 산하 18개 공공기관을 대상으로 2세 이하 자녀를 둔 직원은 의무적으로 주 1회 재택근무하는 ‘주 4일 출근제’를 도입한다. 전북도도 이 제도 도입을 검토 중이다. 경북 청송군은 유연한 조직문화 조성으로 저출생 문제를 극복하기 위해 ‘주 5일’ 근무를 ‘주 4.5일’로 단축하는 방안을 논의 중이다. 경남도는 자녀를 양육하거나 임신 또는 8세 이하의 자녀를 둔 직원은 필요에 따라 주 15∼35시간 선택제 근무와 주 1회 이상 유연 근무를 지원하고 있다. 이재희 육아정책연구소 저출생육아지원연구팀장은 “공직사회가 노력하면 사회 전반적 확산으로 저출생을 개선하는 효과를 얻을 수 있다”고 말했�
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